Kvantitatiivne muutuja on see statistiline muutuja, mida erinevalt kvalitatiivsest saab väljendada arvude kaudu. Sel põhjusel saab seda analüüsida statistiliste meetoditega.
Teine võimalus kvantitatiivsete muutujate mõistmiseks on need, mida saab mõõta. Seega on võimalik neid järjestada kõige kõrgemalt madalamale (või vastupidi) ja teha matemaatilisi toiminguid.
Kvalitatiivse ja kvantitatiivse muutuja erinevus
Kvalitatiivse ja kvantitatiivse muutuja peamine erinevus seisneb selles, et esimene tähistab subjekti või objekti kvaliteeti, mida saab sõnadega väljendada. Selle asemel väljendatakse teist ainult numbritena.
Sellest hoolimata tuleks selgitada, et ka kvalitatiivsetele muutujatele saab omistada väärtuse. Kujutagem näiteks ette andmebaasi, kus kodanikele omistatakse nende klassifikatsioon number 1, välismaalastele aga samal põhjusel number O. Kuid hoolimata sellest ei tähenda see, et muutuja oleks kvantitatiivne, kuna see pole mõõdetav muutuja.
Samuti tuleb märkida, et kvantitatiivsed muutujad on spetsiifilised või täpsed. See, erinevalt kvalitatiivsetest muutujatest, mis kipuvad olema suhtelisemad.
Näiteks võib kohvri kaal olla 23,5 kg. See on täpne väärtus. Kvalitatiivne muutuja võiks olla aga teenuse rahulolu tase restoranis, kus võib küsida hinnangut vahemikus 1 kuni 5. See jääb siiski kvalitatiivseks muutujaks ja viis selle mõõtmiseks on ebatäpsem kui restoranis. näide kohvrist. Inimene võib kõhkleda hinnangu 3 või 4 määramisega, kui tema rahulolu oli mõõdukas.
Kvantitatiivsete muutujate tüübid
Kvantitatiivsete muutujate tüübid on järgmised:
- Diskreetsed muutujad: Need on need, mis võtavad ainult teatud väärtused, mitte aga väärtust, mis on nende kahe vahel. Näiteks kui muutuja saab võtta ainult täisarvu, on see diskreetne. Kujutame ette, kui palju autosid inimene omab. Üksikisikul ei saa olla poolteist autot.
- Pidevad muutujad: Need võivad võtta mis tahes väärtuse. Tavaliselt tähendab see, et see võib võtta väärtusi, mis pole täisarvud. Näiteks võib riisikotti kaal olla 1,25 kg.
Kvantitatiivse muutuja näited
Kvantitatiivse muutuja näide võib olla ettevõtte töötajate hüvitis. See võib ulatuda 1500–10 000 dollarini kuus.
Nende tasude andmetega saab arvutada sellised näitajad nagu keskmine, mediaan ja režiim. Võite isegi võrrelda teiste sektori ettevõtetega.
Lisaks sellele on võimalik analüüsida ka seda, kuidas ettevõtte palgad on aja jooksul muutunud. Samal ajal on võimalik arvutada tasude suhteline kaal ettevõtte kulude piires ja seega näha nende olulisust.