Neljas tööstusrevolutsioon on tehnoloogilise ja tööstusliku arengu protsess, mis on seotud protsesside ja tootmisvahendite korraldamisega, nagu ka kolm eelmist.
Esimest korda hakati kõigist nendest edusammudest rääkima neljanda tööstusrevolutsioonina 2011. aastal. Neljanda tööstusrevolutsiooni põhielemendiks on nutikad tehased, mille peamine omadus on suurem kohanemisvõime tootmisvajadustega ja ressursitõhususe paranemine .
See neljas tööstusrevolutsioon keskendub küberfüüsilistele süsteemidele, robootikale, asjade internetile, seadmete ühendusele ja majanduse tootmisüksuste ühisele koordineerimisele.
Neljanda tööstusrevolutsiooni alused
Neljas tööstusrevolutsioon on senine viimane peatükk erinevatest tööstusrevolutsioonidest (esimene, teine ja kolmas), mida inimkond on kogenud. Sel neljandal juhul on vundamendid, millele see on ehitatud, järgmised:
- Asjade internet.
- Robootika
- Ühendatud seadmed.
- Küberfüüsikalised süsteemid.
- "Tee ise" (tegijakultuur).
- Tehas 4.0. (kübertehas või nutikad tööstused).
Robootikal kui inseneri valdkonnas kõige avangardsematel ja uuenduslikumatel harudel on selles kontekstis suur roll. Eeldatakse, et nanotehnoloogia, tehisintellekt, droonid ja 3D-printerid muudavad meie praeguste ühiskondade erinevaid aspekte. Sellised ruumid nagu meditsiin, ülitäpne tööstus või töösuhted kannavad selle uue tööstusrevolutsiooni käigus suurt mõju.
Reaalsus on aga see, et kuigi need elemendid esindavad neljanda tööstusrevolutsiooni alust, ei saa me aru, et need on elemendid, mis on konsolideeritud. Tegelikult saab tõlgendada, et oleme praegu sellesse protsessi sukeldunud koos varieeruvuse ja ettearvamatusega, mida see tähendab sama tulemuse suhtes.
Muutused töömaailmas
Töömaailm ja tööturu konfiguratsioon on mõned valdkonnad, kus selle tagajärjed on kõige olulisemad. Mõnede prognooside kohaselt kaob lähiaastatel 15 tööstusriigis 5 miljonit töökohta üha enamate ülesannete robotiseerimise ja mehhaniseerimise tagajärjel. See võimalus tekitab ebakindluse ruumi, kuna on palju töötajaid, keda uue tootmismudeli laiendamine mõjutab. See võib eriti suurendada tööpuudust sektorites, mis on seotud lihttööjõuga ja mille ülesanded on mehaanilisemad ja käelisemad, samuti administratiivset laadi.
Kuid tänu neljandale tööstusrevolutsioonile avanevad ka uued võimaluste aknad koos uute tööjõuturgude tekkimisega. Selles mõttes on oodata, et uute edusammude korral ilmuvad uued elukutsed, kelle ülesanded keskenduvad nende uute tehnoloogiate tootmisele, andmeanalüüsile, seotud digitaalsete võimalustega või uutele toodetele spetsialiseerunud äriülesannetega. Ka juhtimisvaldkondades, kus loovus ning uute ideede ja toodete loomine naelutatakse, pidevalt muutuvate ja kiiresti vananevate turgude poolt.
Oleviku ja tuleviku majandus
Lisaks muudatustele töökohal on arengud tunda ja mõnel juhul on see juba tehtud, väga erinevates aspektides. Tuleval uuel majandusel on kõrge digiteerimise komponent. Sel viisil leitakse, et mõned juba tajutavad mõjud on seotud geopoliitilise volatiilsusega, Interneti ja pilvandmetöötluse laienemisega, andmetöötluse ja suurandmete edusammudega, koostöömajanduse populariseerimisega, koostöömajanduse paindlikkusega tööturul või üleminek keskkonnasäästlikumale majandusele, olles teadlik loodusvarade piirangutest.
Koos nende tagajärgedega ilmnevad eeldatavasti ka teised, näiteks uute, puhtamate energiavormide väljatöötamine, robootika ja autonoomse autotööstuse levik või isegi küberturvalisuse ja küberrünnakutega seotud aspektid.
Ilmselt hõlmavad kõik need lähiaastatel kujunevad või vähemalt eeldatavad eripärad muutusi, väljakutseid, võimalusi ja ohte. Võimalus minimeerida kõige negatiivsemaid aspekte, maksimeerides samal ajal positiivsed elemendid, on see üks peamisi prioriteete, mida tuleb juhtida. Ja selles muutub kahtlemata väga oluliseks võime seda protsessi ja selle tagajärgi adekvaatselt reguleerida.