Tegevusaruanne - mis see on, määratlus ja mõiste

Tegevusaruanne on dokument, mis sisaldab üksikasjalikku teavet ettevõtte eelmise aasta arengu kohta. See hõlmab juhtimist ja aasta jooksul toimunud sündmusi, mis on viinud ettevõtte praegusesse olukorda, samuti rakendatavaid tegevusi ja tulevikuks ette nähtud riske.

Börsil noteeritud ettevõtetel või ettevõtetel, kes ei saa koostada oma bilanssi ja lühendatud omakapitali aruannet, on kohustus see aruanne koostada ja esitada Mercantile registris. Üldiselt koos ettevõtte raamatupidamise aastaaruandega. Need on tavaliselt suured ettevõtted, tavaliselt noteeritud.

Milleks on kohustuslik tegevusaruanne?

Tegevusaruanne toob ettevõtte juhtkonna poolt aasta jooksul läbi viidud tegevuste kirjeldamise kaudu konteksti ettevõtte praeguse olukorra ja näeb ette tulevikus toimuvaid tegevusi.

Seega avaldab see teie lugejale tõeliselt väärtuslikku teavet. Kuna see aitab teil saada ettevõtte kohta ulatuslikku visiooni ja kujundada arvamust, mis toetab teie tulevasi investeerimisotsuseid.

See on tavaliselt väga kasulik finantsanalüütikutele, krediidiasutustele, tarnijatele ja võlausaldajatele, klientidele, töötajatele, reguleerivatele asutustele ja avalikkusele üldiselt. Nad kasutavad aruandes sisalduvat teavet investeerimisotsuste langetamiseks, dividendide maksmise võime hindamiseks, võlakohustuste täitmiseks kuupäeval või töötajatega kokkulepitud hüvitiste täitmiseks pärast aktiivset perioodi.

Tegevusaruanne täiendab suures osas teavet finantsaruannetes ja täpsemalt aastaaruandes. Heidab valgust nii kvalitatiivsematele kui ka kvantitatiivsetele aspektidele. See sisaldab ettevõtte tegevus-, investeerimis- ja rahastamisstrateegiat ning ettevõtte tulevikuväljavaateid seoses kavandatud eesmärkidega.

Juhtimisaruande sisu

Tegevusaruanne peab sisaldama järgmisi punkte:

• Üksuse staatus: Oma organisatsioonilise struktuuri ja toimimisega.
• Äri areng ja tulemused: Äritulemuste ja praeguse olukorra põhjalik analüüs majanduslikus ja rahalises mõttes, sealhulgas ettevõtte strateegia, mille eesmärk on saavutada selleks aastaks kavandatud eesmärgid. Lisada tuleks peamised finants- ja mitterahalised KPI-d, mis kirjeldavad nimetatud eesmärkide saavutamist või mitte.
• Likviidsus- ja kapitaliressursside aruanne: Koos teiste esindajatega, näiteks võlausaldajate ja klientidega, võetud kohustustega.
• Peamised riskid ja ebakindlus: Sealhulgas rahalised ja operatiivsed.
• Olulised sündmused, mis toimusid aasta jooksul ja pärast aasta lõppu.
• Teave (majandus) üksuse prognoositava arengu kohta.
• R + D + I tegevused: Töötage välja kvantitatiivsed ja kvalitatiivsed üksikasjad.
• Omaaktsiate omandamine ja müük: Sealhulgas ettevõtte käes olevate väärtpaberite koguväärtus.
• Muu asjakohane teave: Nagu aktsiateave, dividendipoliitika ja reiting või krediidireiting.

Kes on kohustatud esitama tegevusaruande?

Ettevõtetelt, kes koostavad lühendatud bilansi ja omakapitali muutuste aruande, ei nõuta tegevusaruande koostamist. Näiteks on VKEd ja mikroettevõtjad vabastatud.

Kuid lisaks kuuluvad sellesse rühma ka need ettevõtted, kes vastavad vähemalt kahele järgmistest asjaoludest:

• Et varade kogusumma ei ületa nelja miljonit eurot, kajastub bilansis.
• Et tema aastakäibe netosumma ei ületa kaheksa miljonit eurot.
• Et aasta jooksul ei oleks keskmine töötajate arv ületanud 50 töötajat.

Kuigi on tõsi, et ülaltoodu sõltub geograafilisest piirkonnast ja regulaatorist, millest iga ettevõte sõltub.